「年収の壁・支援強化パッケージ」における「年収の壁」に関する当面の対応として、
パートやアルバイトにおいて、人手不足等により一時的に収入増となった場合、
「事業主の証明」を提出していただくことにより、被扶養者として認定可能となります。

詳細は、以下厚労省リーフレット・Q＆A等をご参照ください。
尚、Q＆Aは今後必要に応じて更新される予定となっております。

◆パート・アルバイトで働く「130万円の壁」でお困りの皆様へ（リーフレット）

◆事業主の証明による被扶養者認定に関するQ＆A

◆事業主証明様式

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